大家好，我是成都小火軟件產(chǎn)品經(jīng)理，上周六接到了一位客戶(hù)的需求，想做一個(gè)招聘類(lèi)的小程序。今天是2025年，目前就業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)激烈程度可想而知，有市場(chǎng)需求的地方，就會(huì)有軟件的出現(xiàn)。所以客戶(hù)想做一個(gè)招聘平臺(tái)，盈利的方式是：企業(yè)包年、包月，限量發(fā)布招聘崗位，限量查看應(yīng)聘者數(shù)量；同理，也可以甚至應(yīng)聘人員付費(fèi)查看企業(yè)，付費(fèi)投更多簡(jiǎn)歷的功能。

招聘類(lèi)小程序也是我們這兩年很看好的市場(chǎng)性質(zhì)軟件之一，原因很簡(jiǎn)單，找工作的人多了，平臺(tái)的流量就大，有流量的地方，就可以策劃多種盈利方式。下面我對(duì)這款招聘小程序的功能進(jìn)行詳細(xì)的介紹：

多城市功能

城市分類(lèi)：小程序支持多城市分類(lèi)，用戶(hù)可以根據(jù)自己的地理位置或求職意向，選擇不同的城市進(jìn)行瀏覽。例如，求職者可以切換到自己所在的城市，查看本地的招聘信息，或者切換到其他城市，了解異地的就業(yè)機(jī)會(huì).

地區(qū)差異化：不同地區(qū)的招聘信息會(huì)有所差異，小程序能夠根據(jù)用戶(hù)的地區(qū)選擇，展示該地區(qū)的最新招聘動(dòng)態(tài)、熱門(mén)職位、薪資水平等信息，幫助用戶(hù)更精準(zhǔn)地了解當(dāng)?shù)氐木蜆I(yè)市場(chǎng)情況.

便捷切換：用戶(hù)可以一鍵切換城市，無(wú)需重復(fù)注冊(cè)或登錄，實(shí)現(xiàn)快速瀏覽不同城市的招聘信息，滿(mǎn)足跨地區(qū)求職或招聘的需求.

職位版塊

最新招聘展示：職位版塊會(huì)實(shí)時(shí)更新企業(yè)的招聘信息，包括職位名稱(chēng)、公司名稱(chēng)、薪資范圍、工作地點(diǎn)、職位要求等詳細(xì)信息，讓求職者能夠第一時(shí)間了解企業(yè)的最新招聘需求.

職位分類(lèi)：根據(jù)職位的性質(zhì)和類(lèi)別，進(jìn)行詳細(xì)的分類(lèi)展示，如全職、兼職、零工、實(shí)習(xí)等，方便求職者根據(jù)自己的求職意向和時(shí)間安排，快速找到合適的職位.

職位搜索：提供強(qiáng)大的職位搜索功能，支持關(guān)鍵詞搜索、條件篩選等，用戶(hù)可以根據(jù)自己的專(zhuān)業(yè)、工作經(jīng)驗(yàn)、薪資期望等條件，精準(zhǔn)搜索到符合要求的職位.

人才版塊

求職者列表：展示最新求職者的簡(jiǎn)歷信息，包括姓名、年齡、學(xué)歷、工作經(jīng)驗(yàn)、求職意向等，讓企業(yè)能夠快速了解求職者的背景和能力，為招聘決策提供參考.

人才推薦：根據(jù)企業(yè)的招聘需求和求職者的簡(jiǎn)歷信息，進(jìn)行智能匹配和推薦，將合適的人才推薦給企業(yè)，提高招聘效率和成功率.

人才互動(dòng)：企業(yè)可以通過(guò)人才版塊與求職者進(jìn)行在線(xiàn)互動(dòng)，如發(fā)送面試邀請(qǐng)、了解求職者的詳細(xì)情況等，促進(jìn)雙方的溝通與了解.

招聘會(huì)功能

在線(xiàn)報(bào)名：支持企業(yè)在線(xiàn)報(bào)名參加招聘會(huì)，企業(yè)可以通過(guò)小程序提交報(bào)名信息，包括公司名稱(chēng)、招聘職位、招聘人數(shù)等，方便主辦方進(jìn)行統(tǒng)一管理和安排.

招聘會(huì)信息展示：在小程序中展示即將舉辦的招聘會(huì)信息，包括時(shí)間、地點(diǎn)、參會(huì)企業(yè)、招聘職位等，吸引求職者和企業(yè)參與.

線(xiàn)上互動(dòng)：在招聘會(huì)期間，企業(yè)可以通過(guò)小程序與求職者進(jìn)行線(xiàn)上互動(dòng)，如視頻面試、在線(xiàn)答疑等，打破地域限制，提高招聘效率.

職場(chǎng)資訊功能

平臺(tái)公告：發(fā)布平臺(tái)的最新公告、更新信息、活動(dòng)通知等，讓企業(yè)和求職者及時(shí)了解平臺(tái)的動(dòng)態(tài)和變化，確保使用體驗(yàn)的順暢.

行業(yè)信息：提供行業(yè)相關(guān)的資訊，包括行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)、政策法規(guī)、市場(chǎng)分析等，幫助企業(yè)了解行業(yè)動(dòng)態(tài)，制定招聘策略，同時(shí)也為求職者提供行業(yè)參考，幫助他們更好地規(guī)劃職業(yè)發(fā)展.

職場(chǎng)知識(shí)：分享職場(chǎng)相關(guān)的知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)，如面試技巧、職場(chǎng)禮儀、職業(yè)規(guī)劃等，幫助求職者提升求職技能，提高求職成功率.

職位海報(bào)功能

海報(bào)生成：支持將職位詳情生成海報(bào)，企業(yè)可以根據(jù)自己的需求和風(fēng)格，定制個(gè)性化的職位海報(bào)，突出職位亮點(diǎn)和企業(yè)特色，吸引求職者的關(guān)注.

分享傳播：生成的職位海報(bào)可以方便地分享到社交平臺(tái)、朋友圈等，擴(kuò)大招聘信息的傳播范圍，提高職位的曝光率，吸引更多求職者投遞簡(jiǎn)歷.

視覺(jué)呈現(xiàn)：通過(guò)海報(bào)的形式，將職位信息以更直觀、更具吸引力的方式呈現(xiàn)給求職者，提升求職者的閱讀體驗(yàn)和興趣.

企業(yè)登錄功能

信息編輯：企業(yè)可以在手機(jī)端登錄后，對(duì)企業(yè)的基本信息進(jìn)行編輯和更新，包括公司簡(jiǎn)介、聯(lián)系方式、企業(yè)圖片等，確保企業(yè)信息的準(zhǔn)確性和完整性.

發(fā)布職位：企業(yè)可以在線(xiàn)發(fā)布招聘職位，填寫(xiě)職位名稱(chēng)、職位描述、薪資待遇、工作要求等詳細(xì)信息，并設(shè)置職位的有效期限等，方便求職者了解和投遞.

查收簡(jiǎn)歷：企業(yè)可以實(shí)時(shí)查看求職者投遞的簡(jiǎn)歷，對(duì)簡(jiǎn)歷進(jìn)行篩選和管理，及時(shí)回復(fù)求職者的求職申請(qǐng)，提高招聘效率.

通知面試：企業(yè)可以通過(guò)小程序向求職者發(fā)送面試通知，包括面試時(shí)間、地點(diǎn)、注意事項(xiàng)等，確保求職者能夠準(zhǔn)時(shí)參加面試.

附近職位功能

定位展示：支持根據(jù)用戶(hù)的定位功能，展示附近的職位信息，讓求職者能夠快速找到周邊的就業(yè)機(jī)會(huì)，節(jié)省求職時(shí)間和成本.

距離排序：可以根據(jù)用戶(hù)與職位的距離進(jìn)行排序，優(yōu)先展示距離較近的職位，方便求職者選擇就近的工作地點(diǎn).

實(shí)時(shí)更新：附近職位信息會(huì)實(shí)時(shí)更新，確保求職者能夠獲取最新的附近招聘動(dòng)態(tài).

企業(yè)VIP套餐

套餐種類(lèi)：支持企業(yè)在線(xiàn)購(gòu)買(mǎi)多種VIP套餐，如月卡、季卡、年卡等，滿(mǎn)足企業(yè)不同時(shí)間長(zhǎng)度的招聘需求，為企業(yè)提供持續(xù)的招聘支持.

特權(quán)服務(wù)：購(gòu)買(mǎi)VIP套餐的企業(yè)可以享受一系列特權(quán)服務(wù)，例如：

職位優(yōu)先展示：企業(yè)的招聘信息在小程序中會(huì)優(yōu)先展示，提高職位的曝光率和求職者的關(guān)注度.

簡(jiǎn)歷篩選功能：提供更高級(jí)的簡(jiǎn)歷篩選功能，幫助企業(yè)快速篩選出符合要求的簡(jiǎn)歷，提高招聘效率.

專(zhuān)屬客服：配備專(zhuān)屬的客服人員，為企業(yè)提供一對(duì)一的招聘咨詢(xún)和服務(wù)，解決企業(yè)在招聘過(guò)程中遇到的問(wèn)題.

數(shù)據(jù)分析報(bào)告：提供招聘數(shù)據(jù)分析報(bào)告，幫助企業(yè)了解招聘效果、求職者分布等信息，為企業(yè)制定招聘策略提供數(shù)據(jù)支持.

套餐優(yōu)惠：購(gòu)買(mǎi)VIP套餐的企業(yè)可以享受一定的價(jià)格優(yōu)惠，套餐時(shí)間越長(zhǎng)，優(yōu)惠力度越大，降低企業(yè)的招聘成本.

經(jīng)紀(jì)人入駐功能

入駐流程：支持經(jīng)紀(jì)人入駐平臺(tái)，經(jīng)紀(jì)人可以通過(guò)提交相關(guān)資質(zhì)和信息，完成入駐申請(qǐng)，成為平臺(tái)的合作伙伴.

人才任務(wù)派送：經(jīng)紀(jì)人可以根據(jù)企業(yè)的招聘需求，向企業(yè)派送合適的人才任務(wù)，幫助企業(yè)找到合適的人才，同時(shí)也為經(jīng)紀(jì)人帶來(lái)收益.

傭金結(jié)算：平臺(tái)會(huì)根據(jù)經(jīng)紀(jì)人成功推薦的人才數(shù)量和質(zhì)量，向經(jīng)紀(jì)人支付相應(yīng)的傭金，激勵(lì)經(jīng)紀(jì)人積極為企業(yè)推薦人才，提高招聘成功率.

會(huì)員中心功能

簡(jiǎn)歷投遞：用戶(hù)可以在會(huì)員中心投遞簡(jiǎn)歷，選擇心儀的職位進(jìn)行申請(qǐng)，方便快捷地進(jìn)行求職操作.

收藏職位：支持用戶(hù)收藏感興趣的職位，方便隨時(shí)查看和跟進(jìn)職位的最新動(dòng)態(tài).

填寫(xiě)簡(jiǎn)歷：用戶(hù)可以在會(huì)員中心填寫(xiě)和編輯自己的簡(jiǎn)歷信息，包括教育背景、工作經(jīng)驗(yàn)、技能特長(zhǎng)等，完善簡(jiǎn)歷內(nèi)容，提高求職成功率.

簡(jiǎn)歷刷新：提供簡(jiǎn)歷刷新功能，用戶(hù)可以定期刷新自己的簡(jiǎn)歷，提高簡(jiǎn)歷在企業(yè)面前的曝光率和關(guān)注度.

分銷(xiāo)功能

推薦人才有傭金：支持用戶(hù)通過(guò)推薦人才的方式獲得傭金，用戶(hù)可以將職位信息分享給自己的朋友或社交圈子，當(dāng)被推薦的人才成功投遞簡(jiǎn)歷并被企業(yè)錄用后，推薦人可以獲得相應(yīng)的傭金獎(jiǎng)勵(lì).

激勵(lì)機(jī)制：通過(guò)傭金激勵(lì)機(jī)制，鼓勵(lì)用戶(hù)積極參與人才推薦，擴(kuò)大招聘信息的傳播范圍，為企業(yè)帶來(lái)更多潛在的求職者，同時(shí)也為用戶(hù)帶來(lái)額外的收益.

傭金規(guī)則：平臺(tái)會(huì)明確設(shè)置傭金的計(jì)算規(guī)則和發(fā)放方式，確保傭金的公平性和透明性，讓推薦人能夠清楚地了解自己可以獲得的傭金金額和時(shí)間.

我們從2013年開(kāi)始做軟件，以前的軟件以展示性質(zhì)位置，現(xiàn)在的軟件多了分銷(xiāo)等營(yíng)銷(xiāo)功能。我們可以這樣理解軟件的發(fā)展，越來(lái)越向著運(yùn)營(yíng)方向發(fā)展。軟件也需要自己的核心競(jìng)爭(zhēng)力，創(chuàng)業(yè)者或者企業(yè)要有提前預(yù)判的能力，對(duì)市場(chǎng)保持洞察力，保持思辨能力。今天是2025年1月，現(xiàn)在的市場(chǎng)需要更多的用心才能做好，每一步都需要花心思。怠慢市場(chǎng)，怠慢客戶(hù)，就是怠慢自己的前途，不可懈怠。

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